Zijn A-merken écht duurzaam of is het slechts perceptie?Interbrand benchmarkt multinationals op duurzame perceptie en performance Waarom zijn twee motoren eigenlijk beter dan één? Toyota toont met de volledig hybride auto aan dat twee motoren stiller, krachtiger, schoner en bovendien zuiniger zijn. Inmiddels zijn er sinds 1997, toen de eerste versie van de Prius werd geïntroduceerd, al meer dan twee miljoen exemplaren verkocht wat volgens Toyota een besparing oplevert van meer dan twee miljoen ton CO2 per jaar. Deze en andere acties hebben ervoor gezorgd dat Toyota dit jaar is verkozen tot 's werelds meest groene merk.
Merkenadviesbureau Interbrand heeft een top 50 samengesteld van de groenste multinationals. Deze topmerken werden geanalyseerd op duurzaamheid, waarbij onder andere gekeken werd naar zowel de eigen kracht (performance) als de perceptie van het merk. Opvallend is dat de sterkste merken niet enkel het hoogst scoren op perceptie, maar een juiste balans hebben met hun ‘performance’. Naast Toyota wordt de top drie aangevuld door 3M en Siemens. Dat er regelmatig verschillen zitten tussen de duurzame perceptie van een merk en de daadwerkelijke acties die worden ondernomen, wordt pijnlijk duidelijk in de studie. Mensen zien bijvoorbeeld McDonald's, Coca-Cola en Ikea als tamelijk duurzaam, terwijl de duurzame performance van deze grootmachten tegenvalt. De Nederlandse merken Philips en Shell vinden we terug op respectievelijk de 32e en 33e plaats. Perceptie en performance In de analyse van Interbrand worden een aantal criteria meegenomen. Op het gebied van performance wegen de criteria governance, operations, transport en logistiek, relaties met stakeholders en producten en diensten mee in de beoordeling. Voor wat betreft perceptie zijn de volgende elementen van belang: authenticiteit, onderscheid, relevantie, consistentie, begrip en aanwezigheid. Rankings als deze bieden de consument transparantie en maken de keuze voor een merk eenvoudiger: vele malen meer dan het hanteren van een Eco-keurmerk. Bovendien dragen rankings bij aan een toename van concurrentie en innovatie, want bedrijven willen zo hoog mogelijk eindigen op een ranglijst. Een innovatief bedrijf is beter in staat haar klanten en werknemers te behouden en nieuwe klanten en talentvolle medewerkers aan te trekken.
NGO Solidar daagt Nespresso uit met deze parodie op hun beroemde George Clooney-commercials
Rankings als driver voor verandering De afgelopen jaren heeft Between-us meermaals reputatie- en prestatie benchmarks zoals Reptrak toegepast om de interne veranderprocessen richting duurzaamheid te versnellen. Voor meer informatie over het versnellen van de duurzaamheid van úw merk kunt u contact opnemen met Michel Kerkhof, via michel@between-us.nl of 076-5222817. |
Hip en duurzaam: waterbesparende jeansHet maken van een gemiddelde spijkerbroek kost ongeveer 42 liter water. Spijkerbroekenfabrikant Levi’s is gaan kijken of deze hoeveelheid niet omlaag..."Preventing Spankings from Rankings"Ranglijsten worden steeds vaker gezien als een effectief middel om duurzame ontwikkeling van sectoren en individuele organisaties te bevorderen. De...Dow Jones Sustainability Index: AkzoNobel en Philips toch geen groene leidersDe Dow Jones Sustainability Index (DJSI) geeft al sinds jaar en dag aan hoe grote multinationals scoren op zaken als governance, milieu en sociaal... |